社員5～30人の中小企業経営者のための

「人」と「労務」の相談相手

採用・定着から、社会保険、就業規則、労務トラブルまで。

会社が成長するほど増えていく「人」の問題。
一人で抱え込んでいませんか？

牧野智行政書士・社労士事務所は、
浦安・市川・船橋・江戸川エリアの中小企業経営者を、会社の「人」に関する問題から支えます。

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こんなお悩みありませんか？

「社員のことで、誰に相談したらいいのかわからない」

• 初めて社員を採用したが、何を準備すればいいかわからない

• 社会保険や労働保険の手続きが複雑

• 就業規則を作っていない、または何年も見直していない

• 残業・有給休暇・退職などについて社員から質問されると困る

• 問題のある社員への対応方法がわからない

• 社員とのトラブルを未然に防ぎたい

• 採用しても人が定着しない

• 求人を出してもなかなか人が集まらない

• 社員が増えてきたので、人事労務をきちんと整えたい

• 「これって法律的に大丈夫？」と気軽に聞ける専門家が欲しい

一つでも当てはまるなら、ぜひご相談ください。

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経営者の仕事は

「会社を成長させること」

社会保険の手続き、就業規則、労務管理、社員との対応。

大切な仕事ですが、経営者がすべてを一人で抱える必要はありません。

「人」の問題を安心して相談できる専門家がいることで、経営者は本来の仕事に集中できます。

牧野智行政書士・社労士事務所は、単なる手続き代行ではなく、

経営者の身近な「人事・労務パートナー」

として会社を支援します。

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所長　牧野　　智